紧急求救请识法律的朋友帮帮忙

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违反劳动法的合同一律无效!

①塲※夣夣

我朋友话距辞硬职噶啦`

①塲※夣夣

当初我都有去见工,我地两个都请.我后来无去到.距签系话每日5超8个钟.但月休一日咋..

闲的住

你好，我是做法律这行的。
我认为，你朋友和公司签订的合同要分析，首先“合同大致内容就系5年内不得辞职,否则要赔偿M单位N万元”，辞职劳动者的合法权利，即使有合同约定不能辞职，也是无效的，因为这个条款排除了劳动的合法权利，所以无效。从合同上来说，公司给劳动者增加了义务，就是不得辞职的义务，还增加惩罚性条款，但是否给予劳动者补偿呢？因为你没说，所以不清楚，有一些特殊的岗位是可以设置类似的条款的，但是否是特殊的行业的？

至于每日工作12个小时，明显违法，可以向劳动监察大队举报。

另外，如果身体有事，当然可以请假去做手术，如果公司以此为理由解雇你，当然也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求公司赔偿。

showgood

有理说不清.......至怕是官怕麻烦,商够奸炸....甚至来个官商勾结遮....."三联"厂就是一个好例子了.(克扣工资仲年年拿优秀企业奖添)...........如果法律是甘有效力的话....就天下大平,...民间无甘多疾苦了....信自己做自己应为岩的事...

①塲※夣夣

都算不上系特殊行业,同物理治疗医生差不多..

闲的住

楼上的楼上说的好，但是需要知道，权利从来都是斗争来的，如果奸商多，那自然要斗争到底了，不要怕什么官商勾结，这点小官司，用不上勾结吧。