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昨日,三水区股级以上干部共1100多人聚集一堂,参加该区第十二届纪委全会暨机关效能大会。会上,区长陈英文通报了2011年度三水区机关作风和效能建设工作考评结果,区委区府办等4个单位获得“优秀单位”称号。 区委书记苏伟波表示,三水新城的建设是当前的首要任务,需要各个单位各个部门形成合力。此外,城市的三年提升计划,各个镇街原有的建设规划也要继续落实。其次,招商引资,培育新产业,支持企业发展,提升传统产业,仍是未来经济方面的主要政策,今后要将园区载体的建设、闲置用地的处理作为突破口。第三,在民生事业方面,要解决突出问题、难点问题,尽最大的努力每年解决一部分问题。
在机关体制建设方面,苏伟波表示,要有一种创新的理念,只要有利于工作效率提高的改革,各个部门就不要设置太多障碍,以地区的发展为依归;要增强镇街的活力,镇里能做的工作,就让镇去做,调动基层政府的积极性。在干部队伍的管理方面,“责任要明,制度要硬,问责要严”,落实党风廉政责任制,发挥好纪委的作用。
去年行政投诉办结率99%
会上,三水区委常委、区纪委书记李伟成在大会工作报告中介绍,去年三水全区共办理群众反映的各类投诉咨询2980件,办结2950件,办结率99%。
另一方面,该区同时还注重畅通群众投诉渠道,其重点打造的直播节目《对话民生》组织了51批单位上线,接受群众来电多达1596个,并且部门办复率也达到了99%。
此外,三水区纪委在打造三水廉洁文化品牌方面也有所突破,重点之一就是抓好了荷花世界廉洁文化主题公园的升级改造,目前该公园已经成为广东省和佛山市的“廉政教育基地”。
在提升审计监督服务质量方面,三水去年加强了针对群众关心的热点、难点问题的专项资金审计,涉及区校安工程、年度社保基金等项目。去年全年共完成审计项目26个,查处违规资金22万元,纠正管理不规范资金达9760万元。
4单位拟开展“效能提速试点”
对于三水来说,2012是关键之年。对此,李伟成表示,三水区纪委今年将重点围绕三水新城建设、产城互动、绿色发展,加大监督检查力度,确保重大决策部署的贯彻落实,为建设“产业新城、南国水都、广佛肇绿芯”营造风清气正的发展环境和坚强的纪律保证。
“对于那些对上级重大决策部署顶着不办、拖着不干的行为,我们将坚决查处和纠正,确保区委、区政府政令畅通,确保改革发展稳定!”李伟成明确强调,今年三水将对重点工程、项目实施专责制、限时办结制和责任倒逼机制,做到同步介入、实时跟踪。
另据了解,三水将在区国土城建和水务局、环境运输和城市管理局,以及西南街道、乐平镇四个单位,开展机关效能提速试点。而这四个试点单位的经验,未来将有望在全区进行总结推广。
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区委区府办等4单位
机关作风和效能获优
在昨日举行的会议上,陈英文通报了2011年度三水区机关作风和效能建设工作考评结果,区委区府办、区经促局、区地税局、区行政服务中心4个单位获得“优秀单位”称号,区人社局等10个单位获“良好单位”称号。
据悉,去年三水区开展了以“强化群众意识,改建干部作风,建设幸福三水”为主体的2011年度机关作风和效能建设活动。根据专项考核办法,该项工作的领导小组按照“指标考核、公众评议、第三方评议”相结合的办法组织了本次考评活动。参评单位全面进行了自查自纠,促使工作效率得到显著提升。
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